时间长工资少

你好，你说的情况建议你向劳动局监察大队投诉
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时间长工资少，劳动者有权要求支付。依据《劳动法》等规定，单位应及时支付工资，否则劳动者可向劳动行政部门投诉或提起劳动仲裁。长期拖欠工资可能导致劳动者生活困难，影响社会稳定。
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处理工资问题，常见方式有协商、投诉、调解、仲裁。首先尝试与单位协商，无果后向劳动行政部门投诉，或寻求调解，最后可考虑提起劳动仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。
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工资少可维权。操作如下：1. 与单位协商，明确表达诉求；2. 协商不成，向劳动行政部门投诉，提交相关证据；3. 或申请调解，由第三方介入协调；4. 仍无法解决，提起劳动仲裁，依法维护权益。
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