故意拖欠农民工资怎么判刑

法律分析：
（1）故意拖欠农民工资，若符合以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动报酬，或有能力支付却不支付且数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的情形，会触犯拒不支付劳动报酬罪。该罪会根据情节轻重处以不同刑罚，情节较轻的处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或单处罚金；造成严重后果的处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
（2）单位犯此罪的，不仅单位要被判处罚金，其直接负责的主管人员和其他直接责任人员也会依照上述规定受罚。
（3）在实践中，若尚未造成严重后果，且在提起公诉前支付劳动者报酬并依法承担赔偿责任，是可以减轻或免除处罚的。

提醒：用人单位应及时支付劳动者工资，避免触犯法律。劳动者遇到工资被拖欠情况，要及时通过合法途径维权，不同案情解决方案有别，可咨询进一步分析。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
（一）对于用人单位，应避免以转移财产、逃匿等方式逃避支付农民工资，确保有能力支付时及时支付。若被政府有关部门责令支付，要立刻执行，避免触犯拒不支付劳动报酬罪。
（二）单位若出现拖欠工资情况，在尚未造成严重后果时，应在提起公诉前支付劳动者报酬并承担赔偿责任，争取减轻或免除处罚。
（三）农民遇到被拖欠工资情况，可向政府有关部门反映，借助行政力量促使对方支付工资。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十六条之一规定，以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.故意拖欠农民工工资，可能构成拒不支付劳动报酬罪。若通过转移财产、逃匿等手段逃避支付工资，或有能力支付却不支付，数额较大，且经政府部门责令仍不支付，处三年以下有期徒刑或拘役，可并处罚金或单处罚金；若造成严重后果，处三年以上七年以下有期徒刑并处罚金。
2.单位犯罪的，对单位判处罚金，对相关主管和责任人员按上述标准处罚。
3.未造成严重后果，在公诉前支付工资并承担赔偿责任，可减轻或免除处罚。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
结论：
故意拖欠农民工资，以转移财产等方式逃避支付或有能力支付却不支付，数额较大且经政府责令仍不支付，可能触犯拒不支付劳动报酬罪，单位犯罪也需担责，及时支付报酬可减轻或免除处罚。
法律解析：
《中华人民共和国刑法》明确规定，若以转移财产、逃匿等手段逃避支付农民工资，或者本身有能力支付却拒不支付，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不执行，就会构成拒不支付劳动报酬罪。一般情形处三年以下有期徒刑或拘役，并处或单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑并处罚金。单位犯罪的，单位要判处罚金，相关责任人员也会依照上述规定处罚。不过，在尚未造成严重后果时，若在提起公诉前支付劳动者报酬并承担赔偿责任，可减轻或免除处罚。这既体现了法律对劳动者权益的保护，也给予了违法者补救机会。如果遇到工资被拖欠等相关法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，获取合法有效的解决方案。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
1.故意拖欠农民工资性质恶劣，可能构成拒不支付劳动报酬罪。以转移财产、逃匿等逃避支付劳动报酬，或有能力支付却不支付且数额较大，经政府部门责令支付仍不支付的，会面临刑事处罚。情节一般的处三年以下有期徒刑或拘役，并处或单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑并处罚金。单位犯罪的，单位判处罚金，相关主管和责任人员按上述规定处罚。
2.对于用人单位，应树立合法经营、诚信支付工资的意识，建立完善的财务和工资支付制度，确保按时足额支付工资。
3.政府有关部门要加强监管，畅通投诉渠道，及时处理工资拖欠问题，责令欠薪方支付报酬。
4.劳动者自身要增强法律意识，遇到工资拖欠及时向有关部门反映，维护自身合法权益。